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第1409章 神药

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北方联合药业换了一茬领导,却显的波澜不惊。

原本,北联就是几所医药公司合并出来的,干部们又经过了党校的洗礼,能顺利走回来的都是惊弓之鸟,都乖乖的在各自的岗位上发挥着余热。

工人们本身对高层的变动是很八卦的,奈何戚乐章这一波领导并不亲民,后换上来的董策等人亦是低调的可以。

结果是工人们只知道领导换了,甚至不知道换上的是长什么样的。

万多人的工厂,也的确是大了些。

以往的工厂,工人们互相之间都知根知底,有的甚至是祖孙三代在一个车间里工作的,与其说是国家工厂,不如说是工人们的后花园。现在合并起来了,尽管都是些互相听过名号的工厂,有些人说不定还有姻亲关系,可毕竟是隔了一层,大家也就没有以前聊的那么畅快了。

有做惯了国企工作的,跟着董策来的下属,这时候就很担忧的找上董策,说:“一纸通知难成同志,董经理履新,咱们还是做点大动作吧。”

董策立即严词拒绝,并道:“新药没有研发出来以前,所有人都要绷紧弦来,再大的动作,也要以新药研发为第一。”

这个对话不知道怎么传了出来,就在工人们之间讨论了起来。

没过几天,还有《医疗卫生报》和《化工报》的记者找上门来,并做了采访。

于是,董策总经理的话,就此流传了出去。

或许是有心人推波助澜,或许是自然生长,几天的酝酿之后,几家说了名字也许会被锁章节的杂志也放出了深度采访。

董策总经理的名气,竟然一下子就起来了。

《以研究为企业的方向》

《支持而不干涉技术开发是我们的信念》等文章,一下子在企业界给火了起来。

这一方面是有诺奖的因素加成,另一方面,就是完全出乎各方预料的社会需求了。

厂长的职权也应该有多大,这个话题,在80年代的企业界,是有着各种各样的深入讨论的。

这可不是随便说说就可以的话题。

一家工厂,首先是有一名厂长,一名书记的。

听厂长的还是听书记的,对一间工厂来说,就意味着谁是领头人了。

换在军队里,党指挥枪的改革,可谓是意义深远。

苏联人很早就尝试过厂长制和书记制了,中国跟着搞了一厂制,也就是彻底的厂长负责制,但在87年的时候,谁来负责,依旧是件很不明了的事。

希望能找到一种好办法,并推行全国的想法,更是阻碍着厂长和书记们去掌管自己的工厂。

董策看起来像是知道什么的样子,一下子就吸引了相关产业者的注意。

如今的国企,是一个很庞大的存在,简单来说,此时的中国一共有四类人,公务员、事业单位工作人员、农民和国企工人。

能够被任何一类人关注的事件,都不是小事件,更不要说,现在还是国企改革的高峰阶段。

离子通道实验室的研究,也因此被推到了众人的视线中。

只几天的时间,就有记者寻到了北大,埋伏在杨锐必经之路上,一跃而出,带着摄像师,快速采访道:“杨锐先生,听说你们计划用3000万美元用来研制一款药品,是这样的吗?”

不用任何人提醒,带着红光的摄像机,也说明记者不是好惹的。

杨锐都不用要求看记者证,就知道对方是正牌记者。

普通的冒牌记者,是租不起摄像机的。

不过,杨锐还是要求道:“你是记者吗?能给我看你的证件吗?”

用打岔的时间,杨锐就整理起了思路。

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