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第四十五章 兼并重组

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“将我们所有的存款,股票,首饰,现金全带上。马上到检查院去。”回过神来的申国民抺掉冷汗。到底是男人,下的狠心,懂得壮士断腕的道理。

“可我们的欣欣还在上大学呀。”李靓流下了眼泪。欣欣是他们的独生女儿。

“如我们进了班房,欣欣的一辈子也就毁了!”申国民果断地:“他的目光就若狼一样:“把房产证也带上!”

李靓泪流满面地翻箱倒柜,拼命抽着烟的申国民安慰她:“大姐给我们通了消息,她不可能不管欣欣的。”

检查院反贪局一位副局长接待了申国民和李靓,申国民拿出二十二万人民币的存款,一万两千元现金,市值八万多的股票。价值两万多的金银珠宝首饰,一只价值四万多的梅花手表和房产证:“这是我家的全部财产。这里有的是我和我爱人的正常收入,有的是股票收入,有的是所谓的灰色收入。有的是收的礼。我愿意接受政府的审查,轻装上阵为棉纺织厂的改革出力。”申国民对这笔财产一笔一笔进行了详细的交代。

三个小时很快就过去了,反贪局副局长赞许的合上文件夾:“你交代、检举的情况我们会尽快调查落实的。我有点不明白。你的问题并不是很严重,完全可以到纪委去而用不着到我们这里来呀。”

“你知道的。我们公司马上就要被三能新科技研发集团收购兼并了。一朝天子一朝臣,我们公司肯定会重新洗牌的。我不想失去我的职位,所以我到这儿来了。”申国民苦笑:“每个人都是有私心的,对吧。”

反贪局局长理解的点点头:“今天不早了,你们夫妇俩可以回去了。不要有包袱,安心工作,如有什么事我会通知你们的。这两千元请带回去作为你们这个月的生活费。”

第二天下午一点半过五分,中江市江源棉纺织股份有限公司的干部刚上班,五辆面包车突然驶进了厂区,由中江市胡副市长带领的中江市工作组,何思思带队的三能新科技研发集团工作组正式进驻江源棉纺织股份有限公司。铁墙保安公司的保安立即接替了厂保安的岗位,其余的人拥向办公大楼和生产车间办公室,在工作人员惶恐的神情中,封查了所有的帐簿和所有的文档。从公司总经理杨军到普通干部全被礼貌的请到了公司大会议室,能容纳近两百人的会议室坐的满满的。当人到齐后,胡副市长宣布了市政府和三能新科技研发集团达成的兼并收购江源棉纺织股份有限公司的协议,并宣布从今天下午开始三能新科技研发集团全面接手江源棉纺织股份有限公司的工作,要求全体干部配合三能新科技研发集团接收工作组的工作。三能新科技研发集团工作组组长何思思在讲话中请所有的干部配合三能新科技研发集团工作组的工作,并宣布从今天下午四点钟开始全厂停产,在停产期间所有在册职工的待遇按原有基本工资上浮20%发放。在停产期间所有职工接受全员培训,培训结束后考试上岗,三期考试不及格者将被解除劳动合同。每期培训时间为十天,从后天开始。最后何思思宣布了三能新科技研发集团进驻江源棉纺织股份有限公司工作组名单和其各自的职责。当宣布到吴梅为工作组顾问,负责岗前培训和协调上岗人员的工作安排时,会场轻轻起了一阵骚动。吴梅的父亲是厂里的老工程师,退休前担任厂技术科长,在厂里德高望重,许多职工都认识。吴梅虽然只是一个普通工人。但她退休前在厂里历获厂先进生产者,省级操作能手。人脉极好,但她以前到底只是普通工人。退休几年后居然杀了一个回马枪,成了掌控全厂职工命运的负责人,这也太不可思议了。更让这百多位干部掉眼镜的是,何思思居然极恭敬地将吴梅请到台前,让她宣布现在的工作安排。吴梅稍显紧张地来到台前,她看了一下台下的干部:“大家好,我叫吴梅,原是精纺车间的生产组长,在座的领导大多都认识我。认识我父亲。我本以退休了,但这次我受三能新科技研发集团邀请又重新回到了厂里。这几年厂里一年不如一年,我作为为厂子贡献了一生力量的老工人感到很痛心,”吴梅的话开始流畅起来,下面不少干部低下了头:“当然,这其中的原因很复杂。现在三能新科技研发集团以重金收购下工厂,显示了三能新科技研发集团对厂子的重视,我希望大家攉着起来,为棉纺织厂的重新辉煌。为了全厂职工的利益,为了你们自己的前途积极配合工作组的工作。你们中间有同志可能对三能新科技研发集团有一定的了解,那么他一定知道,只要你努力了。三能新科技研发集团绝对不会亏待你。(只要你努力了,三能新科技研发集团绝对不会亏待你。这句话后来成了三能新科技研发集团中江纺织公司的口号)惶恐不安的干部们开始静下心来听吴梅的讲话。吴梅到底是厂里的老职工,比起突然杀来的胡副市长和空降来的何思思有着天然的亲近感。“现在我宣布。一,各分厂厂长会后马上回去负责安排停产事务。安定工人情绪,并通知下岗职工后天回厂参加培训。二。销售部马上通知各地办事处停止一切业务,关闭办事处,所有办事处人员和销售采购人员必须在一个星期内回厂报道,过期不回以自动辞职处理。”下面响起了轻轻的议论声,一个企业,不生产、不采购、不销售、那不成了死水一潭?一般干部不理解这个决定,领导层的干部更不理解这个决定,所有的人都不理解地望着吴梅。吴梅等下面的议论慢慢安静下来后小小的幽默了一把:“林副统帅曾经说过,理解的要执行,不理解的也要执行。”下面发出轻轻的笑声。“三能新科技研发集团作出这个决定必然有他的道理,销售部遵照执行就行了。三,财务部的总会计师,主管会计,技术部的全体工作人员,设备维修部的全体工作人员,保卫部的全体工作人员,各分厂设备副厂长,长白班各工段工段长,技术员,资料室档案员,销售部会计、出纳明天到这儿来集中,厂里其它所有人员,包括厂级领导全部下岗参加培训,并随时听候安排。”

杨军一下站了起来,但马上又脸色铁青的坐了下去。全场死一般沉寂,吴梅的声响在会议室里滚动,震撼着在场的每一个人。谁也没有想到,三能新科技研发集团的这一刀砍的如此之狠,公司高层一个都没有逃掉。以前厂里的所有改革,改制,刀都是砍向工人,砍向普通干部,这一次,嗬嗬,在场的大多数普通干部都在心里暗爽。“我希望大家下去后,把停产工作安排好,这次停产工作作的好与否将作为干部培训学习考核的一个内容,打分,分值十分。我不希望大家丢掉了这也许十分关键的十分。”吴梅的这番话就象块巨石沉甸甸地压在了所有干部的心里。“现在是两点四十分。四点钟必须完成停产工作。散会。”

吴梅散会二字一出口,除了杨军全场所有的干部纷纷收拾东西匆匆拥出了会议室,申国民苍白着脸经过吴梅身前时感激地向吴梅点点头,吴梅朝他笑笑,他们俩人心照不宣。

“胡市长,何组长,我能提几个问题吗?”杨军来到台前。

“你请。”胡副市长笑笑点点头。

“胡市长,我杨军好歹是市里委派的干部,现在一句话,没有任何手续就让我靠边站了,我很不理解。”

“刚才我宣读的市政府和三能新科技研发集团的收购兼并协议中说的很清楚了,从今天下午开始,中江市江源棉纺织股份有限公司所有员工的工作关系由三能新科技研发集团接收。这当然也包括你。你们的组织关系现在人事部门正在办理。”

杨军点点头:“吴师傅,你刚才说要停止销售部的一切业务。全厂停产,我们厂签定的合同怎么办?”

“我们会按照合同进行赔偿的。”何思思道。

“那就好。那就好。”杨军脸色灰暗冲大家点点头慢慢转身走了。错,错,错,搬起石头砸了自己的脚。杨军作梦也没有想到,他本想利用招商引资捞一把,再好好运作一番在位置上进一步,进入三能新科技研发集团的领导层。他早就听说过三能新科技研发集团普通员工的待遇好的让人流口水,高层还会差吗?当然,能进入政府机关就更好了。他到底有国家干部的编制,是属于体制内的人。谁知道却成了这样,悔之晚矣。就在大前天,他给叶小祥书记去电话了解情况得知兼并收购谈判顺利时可是高兴了好久,现在想想真想搧自己两耳光。典型的被人卖了还帮着数钱。恨啊!想当初,他接到叶小祥书记的电话后兴高采烈地让李靓去和三能新科技研发集团的总裁接触,真是自己唱着山歌给自己颈项上套绳索。恨啊!其实自己早就应该发现事情不对头了,自己的企业要被兼并收购了,谈判却不让自己这个企业法人参加。这也太不正常了。利令智昏啊。不是自己傻,是对方下手实在是太快了,让自己根本来不及反应。杨军的脑袋里一团浆糊,一团乱麻。怎么理也理不清。

“何部长,吴顾问真是棉纺厂的退休工人?”胡副市长悄悄问何思思。

“是,一个最普通不过的一线工人。”

“人才阿人才。棉纺厂真是埋没人才呀。”胡副市长感慨地:“还是你们三能新科技研发集团利害,慧眼认英才啊。”

“我听吴阿姨说过。棉纺织厂历来就是只用奴才不用人才,所以我们才决定对棉纺织厂的管理人员来一次大审核。没有好处谁愿意当奴才阿。我告诉你一个不是秘密的秘密。”何思思笑道:“吴阿姨是我们总裁的母亲,她退休后在家呆的实在无聊,这次兼并棉纺织厂,我们总裁就让吴阿姨到这儿来找点事做,散散心。”

“哦???!!!”胡副市长的嘴张的老大:“散散心???!!!”

培训学习的第一天,干部培训班上,中江市纪律检查委员会书记在会上第一个作报告,陪同他的有市检查院副院长,反贪局局长。纪委书记在读了几份反贪污腐化的中央文件后:“——我希望在座的干部如有经济问题,作风问题的能争取主动,主动交代自己的问题,争取立功。”他威严地:“这项工作由余副检查长负责,他的办公地点设在你们厂纪检办公室。以十天为限,记住,十天!希望不要错过了这唯一的机会。”

长白班职工培训班上,吴梅宣布:“由于厂子长期生产不正常,不正之风严重,造成劳动纪律松驰,大伙的工作积极性不高。这不怪工人,这是领导的责任,但是,以后这种现象是要坚决克服的。只要大家上了岗,努力工作,三能新科技研发集团是决不会亏待大家的。我们厂将对设备进行全面更新,在设备安装期间,大家的工资将会达到一千五百元以上。当然,如安装质量由于人为的原因出了问题,你可能一分钱也拿不到,更可能会被解除合同,和三能新科技研发集团续签合同当时就更没你的份。当正式投入生产后,据我们的估算,在座的工人兄弟如上了岗工资肯定会超过两千元。没上岗的同志也别急,我们会安排你们到辅助工种上去就业,不过待遇就会差很多了。同时,我们三能新科技研发集团会在厂里安装一条特殊生产线,在座的工人兄弟如在培训结束时成绩优异,平时工作态度又好,那恭喜你了,你极可能会被调到那条生产线去工作,那条生产线的底薪是三千元人民币。希望大家努力。”

工人们轰动了,这可是他们现有工资的好几倍。“请问吴师傅,厂里以后将生产什么产品,不然怎么会有那么高的利润给我们发高薪?”一个工人站起来问道,语气满带怀疑。

“我们生产的是军工产品,”吴梅笑嘻嘻地,她和工人有着天然的亲近感:“对了,你们以后可能还有保密费呢。”

“我们以前也经常给军服厂生产军用布匹,唯一的好处就是由对方提供原料,及时付款,利润稍高一点,工人的工资发放不会拖上两三个月才发。吴师傅,这你应该是了解的呀,有什么好保密的。”又一个工人叫道。

“我们以后生产的军工产品和以前的有点不一样,到时候你们就知道了。”

“有什么不一样,还不就是纱和布,只是质量要求高一点而已。唉,又要加班了,加一个连二班一块四毛五,还买不到一瓶老白干!”又一个工人大声怪声怪气叫道。工人们大笑,陪同的胡副市长摇头苦笑。江源棉纺织厂长白班的工人绝大多数都是技工校毕业的技工或接受过专业培训,工作技术含量比较高,他们主要负责设备的维修和保养,因而素质相对要高一些。他们在长期的高压管理方式下学会了以油滑的方法和管理层进行对抗,他们对厂领导经常性的欺骗性许诺有强烈的不信任,对长白班技术工人的工资还不如那些有门路干轻松工作的职工的工资高心里极不平衡。由于收入低,他们有着强烈的自卑感和对抗意识,造成了他们没有工作责任心,消极怠工。

“按劳动法规定,连二班超时工时不是应该拿工资的一点五倍吗,怎么只有一元多钱?以前我还在上班的时候光是中班费也是两块多呀?”吴梅瞪大了眼。

“吴师傅,你那是老皇历了,现在江源厂不同了,我们拿多了厂里那些当官的拿啥子。那个啥子劳动法跟我们没关系。对我们来说,那个啥子劳动法是写在水瓜瓢上的,作不得数。”工人们一阵起哄,眼睛却瞟着胡副市长,让胡副市长很是尴尬——执行力度不够阿。

“好了,好了,现在不扯这些事情了,现在正式上课。请设备部的曾工程师讲课,大家欢迎。”斗嘴皮子吴梅可不是长白班这些油条的对手。光脚的不怕穿鞋的,大不了出去摆地摊。这是长白班工人普遍的想法。这一群工人阿,不公正的待遇让他们充满了阴暗消极的想法。吴梅赶紧打了退堂鼓,她知道现在说不清,只有等到新设备进厂,发放工资时很多问题都会迎刃而解。

工人们一阵哄笑,纷纷拿出笔和记录本开始听课。会议室充满了劣质香烟的烟雾(未完待续。。)</dd>

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